Sébastien Bellet

Les portraits du collectif

Pour 2023, nous avons pensé qu’il serait peut-être temps de convenablement vous présenter les humains derrière La Fabrik Agile.

Et c’est Sebastien qui, courageusement, se lance le premier !

Place aux questions

Salut Sébastien, en quatre ou cinq phrases chouettes, peux-tu nous dire qui tu es ?

Je suis un ancien ingénieur en environnement, personne n’est parfait. rires

J’ai eu envie de changer de métier quand je me suis rendu compte que, derrière la technique, les ingénieurs oubliaient souvent l’existence de ces êtres étranges appelés humains….

Le « putain de facteur humain » comme dit Hubert Reeves. Du coup je me suis formé à la communication non violente, à l’intelligence collective, à l’accompagnement au changement et je tâche de mettre ça au service de la transition écologique.

La Fabrik Agile et toi ça fait combien de temps ?

Ca fait environ un an, ce sont nos noces de coton (bio et équitable évidement)

Qu’est-ce que tu y fais ?

Je me décarcasse pour créer et animer des déroulés d’animation ciblés, efficaces et conviviaux. Des trucs où on bosse en s’amusant… à moins que ce ne soit l’inverse.

Un moment cocasse en facilitation ?

Lors d’une concertation publique, à la place de la vingtaine de participants attendus, il n’y avait que deux personnes dans la salle pour deux animateurs.

On aurait pu faire une belote, mais on a préféré adapter l’atelier et creuser les sujets en profondeur.

En est ressorti une matrice, qui a servi de cadre pour le reste de la démarche de concertation.

Ta dernière fierté en facilitation ?

Avoir contribué à générer de la joie et de l’engagement chez des élus d’une collectivité, pour travailler sur des thèmes difficiles et potentiellement déprimants (genre les risques de pénuries ou de rationnements).

Un synonyme de agile ?

Nécessaire ?

Si tu devais te définir avec un mot qui commence par a, tu choisirais quoi ?

Arbre, pas la plante mais la figure arborescence qui met en relation des éléments entre eux.

Tes recommandations agiles pour 2023 ?

Soigner l’inclusion dans les collectifs et muscler sa capacité d’écoute active.

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